Строительство
Новые технологии в декоре помещений

Сегодня я предлагаю Вам поговорить о декоре помещений, а точнее

Недвижимость
Безопасность дома.

Каждый владелиц своего участка заботится о его безопасности. Для того

Как правильно купить квартиру

Если вам пришла в голову мысль о том, чтобы приобрести

Приобретения недвижимости в Канаде.

В настоящее время Канада динамически развивающееся стабильное демократическое государство, которое

Авто
Двигатели 1Д6 и У1Д6 для тракторов

Двигатели У1Д6 и 1Д6 очень распространены, и их можно встретить

Бухгалтерское сопровождение строительной компании

Рубрика: 24.08.2011

При ведении бухгалтерского обслуживания строительной компании нужно помнить о том, что  это довольно таки тонкий инструмент, который связан с настройкой и организацией учета, грамотное использование которого способно положительно отразится не только на существенном уменьшении трат компании, но также и на разнообразных вопросах, связанных с организацией.

Заключая договор на бухгалтерское сопровождение строительной компании, руководитель организации сможет получать высококачественный бухгалтерский учет, а также много различных дополнительных и совершенно бесплатных услуг. Вы только представьте: руководитель компании ещё не успел ничего заплатить, а в его распоряжении существует штат высокопрофессиональных налоговых консультантов и бухгалтеров, которые готовы помочь ему в выполнении работы, детально проработав всю схему деятельности. Такие профи способны организовать и вести профессиональный налоговый и бухгалтерский учет на самом высоком уровне.

Приведём несколько существенных аргументов, которые говорят о пользе бухгалтерского сопровождения строительной компании.

1. Значительное снижение общих расходов: заключение договора вы экономите:

- на зарплате бухгалтерии

- на конечной сумме НДФЛ, а также взносах, которые выплачиваются с зарплат штатных бухгалтеров;

- наконец, на самих бухгалтерах.

2. Значительно снижение всех рисков, связанных с налогами: вам не придётся рисковать, когда вы будете доверять учёта своим работникам, ничем не рискующим и ни за что реально не отвечающим. Основной их риск – это только их зарплату, которую, так или иначе, вам придётся им платить, согласно ТК.

Интересное